10月18日(木)に漆谷理恵委員長率いる若手JCマン育成委員会の設営による10月例会「On your mark成長のためのフォロワーシップ」が開催されました。
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趣旨説明で漆谷委員長は、「本日の例会は、
入会年数や役職関係なく通ずるものがある」と挨拶しました。
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山下雄介委員の発表では、
2011年と2018年の会員の状況をグラフを用いて比較し、
2011年は入会歴の長いメンバーが過半数を占めていましたが、
2018年は入会歴が3年以上のメンバーと3年未満の比率はほぼ
半々。しかも30代で入会したメンバーが多く、
30代で入会すると、順当に運営幹事、副委員長、
委員長を経験して、「さあ、これからJC活動頑張るぞ!」
となった時には40歳。卒業が待っています。
それにはやる気スイッチを早く入れることが重要と述べ、
そのためには「見守り・承認」
必要とし次の吉田聡子委員の発表につなぎました。
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吉田聡子委員は若手JCマン育成委員会の育成の手法を発表 。楽しく出席できる委員会を目標にただただ新入会員を見守る。
そして、承認する。承認は誰にでもできること。承認する、
承認されることで信頼関係が生まれ、当初、
JC活動に不安を抱いていた新入会員は楽しく委員会に出席するこ
とで不安要素は減り、成長の意欲が湧いてきたと発表しました。
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小笠原雄一委員の発表では、まず4つの承認(結果・過程・行動・
存在)をロールプレイングを交え、分かりやすく説明。その後、
各委員会ごとでグループになって、
委員長が委員会メンバー一人一人を承認。
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最後の安達豊委員の発表では、
これまでの若手JCマン育成委員会の活動報告を発表。
入会年数が短いメンバーが多くなり、早いうちにやる気スイッチを入れることが必要と再度訴え、
自身の経験をもとに、「委員会メンバーを家族のように思い、
これからのJC活動頑張っていきましょう」とまとめました。
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承認をするということは、
相手のことを深く深く見ていなければできないこと、
だからこそ承認をされる側の心に響く。
この例会は、JC活動だけではなく、職場などでの人とのコミュニケーションをはかるのにすぐにでも実践できる、とても気付きのある例会でした。
2018年度 情報委員会 委員 澄川恵里子