4月公開例会

4月18日(月)に人間力向上委員会による例会

4月例会
「厳しい次代を生き抜く!~若者・企業に知ってほしい江津の現状と可能性~」

を開会いたします!

会場:江津商工会議所3F
開会:19:00~ (18:30~受付)

■1年間の流れと内容について

人間力向上委員会では、1年間を通してこの厳しい次代を生き抜く力を習得し、
遠い未来も近い将来もしっかりと夢を描くことが出来る人間を目指します。

4月例会では、私達の町江津市の現状を把握し、
自分達がおかれている状況を認識し、未来を予測する力を養います。
また、江津市に適したビジネス『ローカルビジネス』を学び、
新たなビジネスプランを生み出す視点と思い、ノウハウを養います。

4月以降は、

5月 実践的なビジネスプラン作成セミナー
6月 ビジネスプラン発表in江津JC
7月 江津市内の皆さまからもビジネスプランを応募し、
ビジネスプランコンテストを開催
10月 ビジネスを発展・継続させる力について学ぶ

という内容で1年間例会・事業を行います。
是非、多くの方にご来場いただきたいと思っております!

有言実行!拡大会議

「至誠にして動かざる者は未だこれあらざるなり。
誠ならずして未だ能く動かす者はあらざるなり」(孟子)

利己主義が蔓延する現代にあって、自分たちのまちのことや

この国のこと、そして次の世代のことを想い続ける団体。

それが私たちの所属する青年会議所です。

この素晴らしい団体を、知ってもらい

一人でも多くの仲間を増やしていくには

情熱と誠意を尽くして事にあたらなければならない

そうすれば、どのようなことでも必ず動かすことが出来る。

私はそう信じています。

昨日は会員拡大会議が開催されました。

2月例会で上田先輩から会員拡大会議の重要性を教わり、直ちに実践!!

室谷委員長、あんたはエライ!(^^)

 

今回は4月に行われる異業種交流会への動員について話し合い。

なんと目標100名を目指すと室谷委員長宣言!!

この小さな町で我々と同じ年代を100名というのは凄いことです(^_^;)

しかし室谷委員長...(一_一)

男は自分が言った言葉には責任を持ちましょ~ね。

その責任を果たすことが自らの成長へと繋がりますよ(一_一)

もし100名達成出来たら私から委員長へプレゼントを用意するぞ\(~o~)/

プレゼントは何が欲しい?

金か?

それとも土地か?

...でも達成出来なかった時は..(一_一)

ちなみに私は今日、異業種交流会への参加者4名の確約を頂きました(^^)v

私たち青年会議所は、自分たちの会費で

まちづくりの事業や次世代への事業を行う貴重な団体です。

恥じることは何一つありません!!

誰かに何を言われようが、後ろ指さされようが

下を向かず、胸を張って

拡大活動をしようじゃないか!!

そして今日も僕チンの前によっちゃん(*^^)v

!!! いやいや人違いだろ(・_・;)

...そしてチャーハン(-_-メ)

経営革新セミナー の巻!

昨日は、江津青年会議所 クラウド経営革新セミナーを

経営改善アドバイザーの和田氏を講師に招き開催致しました。

gmailの活用法や

スキャンスナップを使い、スマートフォンやクラウドサービスと

連携した便利な活用法など多くを勉強させて頂きました(@_@;)

ためになったね~♪

これからの時代はやっぱりこれ!これ!

って(@_@) ITオンチの私にはスキャンスナップやエバーノートなど

名前だけでも聞けて良かったです(@_@)

みんなの表情は真剣そのもの(^^)v

これがスキャンスナップて言うんだよ~♪

分からないことがあったら僕チンに聞きなさい(^。^)y-.。o○

なんせ僕チンは3月24日発売のスマートフォンXPERIA arc を予約済み

ITボーヤの仲間入りだから(^。^)y-.。o○

しかしスマートフォン買っても使い方や活用法なんか全然分からない(^^)v

でも問題ナッシング(^^)v

手取り足取り1から100まで使い方を教えてくれるはずの室がいるから!!

昨日から彼のあだ名は“arc”となった。

”arc”これらかいっちょ頼むぜ⤴

そんな充実したセミナーも終わり懇親会へ

ひっひっひっ( 一一) 近い将来の3名の大家族!?......(*^^)v

目の前の森口君

やっぱカワイイ(*^_^*)

いつも僕チンの目の前に座ってなさい!!

次の理事会あたりから大嵐が待ち受けることも知りもせず

調子に乗りまくるチャーハン(-_-)

JCを卒業するまでの尊い時間を噛みしめながら

大家族と過ごす幸せな一日でした(^^)v

建設クラブ♪

昨日は、江津青年会議所 建設クラブの総会が開催されました。

建設業に関係するOB、現役で構成されます。

楽しみだなぁ~ 建設クラブ♪ 

建設クラブ♪ ってオレ建設業じゃねーし!!

ひとりツッコみ覚えました (^^)v

4年前に、戦友の尾前先輩に誘われて入会しました(^_^;)

日々のJC活動を、悩み迷いながら行う上で、OBの存在は大きな道しるべとなり

その存在だけでも心強いものです。

そんな先輩方と同じ会場でゆっくり話すことが出来る

現役にとっては大変貴重な会です(^^)v

終始、和やかな雰囲気 (^_^)

(横田食堂のTPP(環太平洋戦略的経済連携協定)への参加を宣言され、困り果てる平下専務)

なっくんに今日も目の前にある料理全部、食わしたったでぇ~ (^^)v

Jaycee シンドローム(@_@;)

 

ん!?

なんだ善田理事長も建設クラブだったのか~(^。^)y-.。o○

違うか!!

継続はチカラなり~ 建設クラブの更なる発展を願う(^^)v

3月例会「江津JCマニュアル」のお知らせ

 

3月例会「江津JCマニュアル」

2010年度での公益社団法人取得推進会議によるLOM内における改善活動への取り組みについて反省と見直しを図ると、各種フォーマットや年間スケジュールにおいて、まだまだ改善の余地があることが判明いたしました。

そこで本年度我々「2011公益社団法人取得推進会議」では1年間の活動を通じて、下記事項を重要課題としてとらえ、メンバーへの周知徹底を図り、3月例会では、学び多き内容で構成いたします。

1、会議前の各種資料事前閲覧がなされたうえでの会議運営を達成するためには?

2、事業計画書を作るには?

3、必要事項が網羅された事業計画書の作成を達成できると同時に委員会内での協議ポイントを明確にするには?

4、毎年度提出する公益申請書、公益報告書がスムーズに作成するためには?

5、年間の活動スケジュールと共に次年度体制への取組みをするには?

6、公益的かつ戦略的な情報発信を行なうためには?

上記事項について、繰り返し過去の経緯や今後の取組みについて説明することで意志伝達を確実なものとし、組織としての意志を確固たるものにし、新フォーマット導入による事業計画書作成におけるマニュアル化は、委員長のみならず、メンバーにとっても5W2Hの協議ポイントが明確なものとなり、協議自体もスムーズになり効率化が望めます。そして近年、情報発信力と伝達力においては、後手に回っていた弱い部分に大きなメスを入れ、改善と革新性を持つ戦略的な取組みを行なう姿勢を全面的に打ち出します。

公益社団法人取得推進会議  議長  小川 知興